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2011年第9期(总第386期)中国民航报“创先争优”开展“五大工程”

来源:中国产业报协会 整理:中国产业报协会

  中国民航报“创先争优”开展“五大工程”第9期

  中国产业报协会 第9期(总第386期) 2011年6月30日

  按照民航局党组关于深入开展创先争优活动的部署要求,中国民航报社党委在创先争优活动中制订了《民航报社出版社进一步加强党建工作的意见》和《民航报社出版社创先争优实施方案》,并以“求知工程、监督工程、人才工程、创新工程、奉献工程 “五大工程”为载体,推动活动深入开展。

  ——推进学习型党组织建设的求知工程。各级党组织以“求知”精神为动力,以加强思想政治教育为核心,以建设学习型党委、学习型党支部为重点,完善学习制度和载体,加强政策性、基础性、应用性、前瞻性的学习,引导广大党员干部职工提高政治素质、理论水平、学习能力和品德素养,并转化成创造更好工作业绩的优秀能力。

  ——推进党内民主和廉政建设的监督工程。以保障党员民主权利为根本,以加强党内基层民主建设为基础,以建立健全党委工作机制为重点,以落实各项民主制度为保障,坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。坚持反腐倡廉标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,用“监督”的力量,教育人、制约人、影响人、警示人,不断取得廉政建设新成效。

  ——推进干部人事制度改革的人才工程。坚持科学化、民主化、制度化方向,通过深化改革,做到按需设岗、以岗定酬、责权统一、奖惩分明、公平竞争、流程规范、措施完善,逐步形成符合报社出版社事业发展特点、内容完备、结构合理、功能健全、科学实用的干部人事管理制度体系;以推行聘用制度和岗位管理制度为重点,健全竞争和激励机制,搞活用人和分配制度,形成广纳群贤、人尽其才、能进能出、能上能下和促进人才结构合理、优秀人才脱颖而出的充满生机和活力的人才管理机制。

  ——推进基层党组织建设的创新工程。围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化功能,进一步夯实基层党组织基础,用“创新”的思维改进基层党组织工作方法,建设高素质基层干部队伍,增强党员队伍生机活力,使党的基层组织在报社出版社的核心发展事业中,充分发挥战斗堡垒作用。

  ——推进党的优良作风建设的奉献工程。在报社出版社谋求跨越式发展的过程中,用“奉献”精神感召人、影响人、带动人,积极面对改革发展过程中所出现的困难、问题,少计较个人得失,多追求无私奉献,共同开创民航报社出版社的美好未来。

  为此,民航报社开辟了读书活动大讲堂,成立了六个读书活动小组,读书小组轮流承办讲座的方式,将自己的专业特长倾囊相授,受到全社员工的欢迎。采编支部开展了“五个一”活动,即一个好点子,一场交流会,一期专题报道,一项服务功能,一次通联活动。管理支部策划了“主题开放日”活动,解答干部群众关心的医保、薪酬、考勤、文档管理、物业等问题。党群工作部协助党委班子开展学习自查,并召开两次干部群众座谈会,搜集干部群众对加强廉政建设的意见建议,完善监督机制。党员带领群众在全社掀起了“甘于奉献谋发展”的热潮,对《中国民航报》进行改版。改版后的《中国民航报》内容更加丰富,行业特色更为突出。

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